Redacción- La empresa ManpowerGroup, líder mundial en soluciones laborales, generará 100 nuevas vacantes en el área de servicios financieros. Los interesados deberán presentarse el próximo lunes 4 de junio en el edificio Torre Cordillera, ubicado en Pavas.
Los perfiles que se necesitan son de Customer Service, Data Entry, AP Business Analyst, Accounts Payable Specialist e Invoicing Processor. Los requisitos son: ser bachiller en educación media, contar con experiencia mínima de 1 año en puestos similares, disponibilidad inmediata y es deseable que sean estudiantes universitarios de carreras afines. Además, es indispensable que los participantes tengan un dominio de inglés intermedio o avanzado (70% o más).
“El crecimiento de nuestra firma se debe a la estrategia de desarrollo que tiene uno de nuestros clientes transnacionales, al cual se le brinda soporte desde Costa Rica y decidió aumentar sus operaciones en el país gracias a la calidad del talento costarricense y su alto nivel de inglés”, indicó Alexandra Montero, gerente de reclutamiento de ManpowerGroup Costa Rica.
Las personas interesadas deberán llevar su currículo actualizado y en inglés a las instalaciones de ManpowerGroup (Edificio Torre Cordillera, Oficinas cuarto piso, 300 metros sur de plaza Mayor, Pavas) el lunes 4 de junio en horario de 8:00 AM a 12:30 PM.
Quienes cumplan los requisitos serán citados de forma inmediata a entrevistas el jueves 7 de junio y, una vez pasen el proceso de selección, serán contratados. Entre las posiciones que se ofrecen hay puestos permanentes y temporales de al menos 6 meses.
